الاخطاء الشائعة في السيرة الذاتية: 11 خطأ وفقاً لآراء أصحاب العمل

0
7
الاخطاء الشائعة في السيرة الذاتية
المجلة العربية للعلوم ونشر الأبحاث

مقدمة

إذا كنت ترسل الكثير من السير الذاتية ولا يتم الرد عليك لا بالسلب والإيجاب، فقد يكون الوقت قد حان لمنح سيرتك الذاتية تجديدًا أنت بأمس الحاجة إليه. إن الأمر يتعلق بـ الاخطاء الشائعة في السيرة الذاتية.

هناك الكثير من الاخطاء الشائعة في كتابة السيرة الذاتية التي يرتكبها المتقدمين للوظائف، والتي لا تبدو مشكلة كبيرة عند الكتابة، ولكنها يمكن أن تقلل إلى حد كبير من فرصك في الحصول على الوظيفة. (الاخطاء الشائعة في السيرة الذاتية)

 

الاخطاء الشائعة في السيرة الذاتية: 11 خطأ وفقاً لآراء أصحاب العمل

فيما يلي مجموعة من الأخطاء الشائعة في السيرة الذاتية، وفقًا لخمسة من أرباب عمل:

 

أولاً: وجود أخطاء إملائية ونحوية

سواء كنت تقوم بمراجعتها بنفسك ، أو تطلب من شخص آخر القيام بذلك ، فإن التحقق من سيرتك الذاتية من البداية إلى النهاية يمكن أن يكون هو الفرق بين قبولك ورفضك.

قال جايد توماس ، مدير المكتب في Pure Commercial Finance: “لا تزال الأخطاء الإملائية شائعة جدًا ، بغض النظر عن عدد المرات التي يتم فيها إخبار الشخص بها”. أفضل شيء تفعله هو طباعته وقراءته قبل الإرسال. دائمًا ما تكتشف الكثير عند طباعتها “. (الاخطاء الشائعة في السيرة الذاتية)

 

ثانياً: المبالغة في تقدير النفس

قد تبدو الاشارة إلى أنك خبير في Microsoft Excel فكرة رائعة ، ولكن عندما تحصل على الوظيفة ويطلب منك إجراء مهام معقدة باستخدام اكسل، فسوف تندم على الفور على ذكرك أنك خبير.

قال المدير الإداري لـ Illustrate Digital ، سكوت جونز: “من المهم أن تكون واثقًا ومتأكدًا من هويتك وما لديك لتقدمه ، لكن لا تكذب أو تفرط في تقديرك لنفسك”. (الاخطاء الشائعة في السيرة الذاتية)

نصيحته هي: “كن حقيقيًا بشأن ما تعرفه وما لا تزال حريصًا على تعلمه. لا تنس أنه يمكن دائمًا تعلم المهارات “.

 

ثالثاً: التنسيق الرديء

يعد التنسيق السيئ أحد أول الأشياء التي يلاحظها أصحاب العمل عند النظر إلى سيرتك الذاتية. يمكن أن ينعكس ذلك عليك بشكل سيء ، حيث يبدو أنك لا تولي اهتمامًا وثيقًا للتفاصيل. (الاخطاء الشائعة في السيرة الذاتية)

قال أحد أصحاب العمل: “إذا تم تنسيق شيء ما بشكل سيئ أو لم يعلن المرشحون عن أنفسهم بشكل جيد في الأسطر القليلة الأولى ، فلا فائدة من القراءة.”

 

رابعاً: تقديم ملف شخصي غير أصيل

إذا كان ملفك الشخصي مليئًا بالكلمات المبتذلة، فستبدو كشخص ليس لديه أفكار أصلية.

قال أحدهم: “ستندهش من عدد السير الذاتية التي قرأناها والتي تستخدم الجملة” أنا شخص مجتهد ومندفع وأعمل بكقاءة بشكل مستقل وكجزء من فريق. ”

“على الرغم من أن هذه هي الصفات الرائعة التي يجب امتلاكها ، إلا أننا نبحث عن أسلوبك الخاص في وصف مهاراتك”.

 

خامساً: عدم التركيز على الإنجازات

عند كتابة السير الذاتية ، يمكن أن يكون هناك ميل للتركيز على واجباتك في هذا الدور بدلاً من إنجازاتك.

قال أحد أرباب العمل: “إنه لأمر رائع أن نرى المكان الذي عمل فيه شخص ما ، ولكن يجب أن يكون التركيز على ما يكتسبه الشخص من عمله وما يمكنه تقديمه إلى شركة جديدة”.

وأوضح أنه عند كتابة سيرتك الذاتية “يجب أن تكون الخطوط العريضة لإنجازاتك الرئيسية هي المكان الذي يجب أن تنفق فيه معظم الوقت والجهد ، متبوعًا بقسم المهارات والخبرة الخاصة بك.”

 

سادساً: جعل سيرتك الذاتية طويلة جداً

“من الناحية المثالية ، لا يجب أن تكون السيرة الذاتية أكثر من صفحة واحدة”. “إذا لم يكن ذلك ممكنًا ، اجعل تلك الصفحة الأولى مميزة حقًا حتى يرغب رئيسك المحتمل في الاهتمام بالباقي.” (الاخطاء الشائعة في السيرة الذاتية)

عندما يتعلق الأمر بالسير الذاتية: “لا أحد يريد قراءة كتاب” ، “خاصة عندما يكون هناك الكثير من الطلبات”.

يوصي أغلب أصحاب العمل بالتركيز على جودة سيرتك الذاتية بدلاً من الكمية. عند كتابة سيرته الذاتية عليك تسليط الضوء على مهاراتك وشخصيتك وتطلعاتك المهنية ومستوى تعليمك”.

 

سابعاً: وضع معلومات اتصال خاطئة

يعد ارتكاب الأخطاء بشأن تفاصيل الاتصال الخاصة بك خطأ شائعًا يمكن أن يضر ببحثك عن وظيفة.

قال أحدهم: “غالبًا ما يكون لديك متقدم يبدو مناسبًا تمامًا على الورق ، لكن لا يمكنك الوصول إليه لمناقشة الوظيفة”. “أعتقد أن هذا يرجع إلى أن معظم الأشخاص يميلون إلى التركيز على المحتوى الرئيسي بدلاً من التفاصيل الصغيرة.”

 

ثامناً: عدم ملائمة سيرتك الذاتية لمتطلبات الوظيفة

بناءً على آراء أصحاب العمل: “بدلاً من السيرة الذاتية العامة ، والتي تكون غامضة ومُرسلة إلى عدد كبير من الجهات، نريد أن نرى المتقدمين يصممون سيرتهم الذاتية وفقًا لوصف الوظيفة”. (الاخطاء الشائعة في السيرة الذاتية)

عندما ترى الشركة أن المتقدم للوظيفة قد أجرى بحثاً حول الشركة وتفاصيلها وأعد سيرته الذاتية وفقاً لرؤية الشركة ووصف الوظيفة، فالشركة هنا تميل حقاً إلى التواصل مع هذا المتقدم.

 

تاسعاً: تضمين المراجع دون طلب من صاحب العمل

ينصح البعض بعدم تضمين المراجع ما لم يُطلب ذلك صراحةً ، حيث “يتم طلبها عادةً في مرحلة لاحقة من عملية التوظيف”.

*المراجع في السيرة الذاتية هي القسم الذي يشير فيه المتقدم إلى الأشخاص الذين عمل لديهم، والزملاء المهمين، وأي أشخاص آخرين يعتقد أن علاقته بهم تعزز احتمالية توظيفه.

 

عاشراً: عدم ذكر الهوايات والاهتمامات

في حين أنه من المهم عدم تضمين الكثير من الهوايات والاهتمامات ، إلا أنها قد تكون جيدة لإظهار جانبك الشخصي وإظهار بعض المهارات القيّمة القابلة للنقل. (الاخطاء الشائعة في السيرة الذاتية)

“الهوايات والاهتمامات هي طريقة رائعة لإلقاء نظرة ثاقبة على شخصيتك وكيف يمكن أن تتناسب مع الفريق.”

 

حادي عشر: استخدام عنوان بريد إلكتروني غير مناسب

إن أحد الأشياء التي تدفع أصحاب العمل بشكل كبير إلى رفض السير الذاتية هو استخدام عنوان بريد إلكتروني غير مناسب. يمكن أن يؤدي وضع عنوان بريد إلكتروني غير مناسب كتفاصيل اتصال إلى عرقلة توظيفك على الفور ، حيث يمكن أن يجعلك تبدو غير محترف للغاية أو غير مكترث.

يوضح أحد أصحاب العمل: “لقد رأينا كل شيء حقًا ، من ilovevodkaxxx@xxxx.com إلى الإصدارات الأقل اعتدالًا ، والتي لا يمكننا تكرارها”. (الاخطاء الشائعة في السيرة الذاتية)

وحذر قائلاً: “لسوء الحظ ، بغض النظر عن مدى جودة سيرتك الذاتية ، فإن أصحاب العمل لن ينظروا إليك كشخص جدير بالثقة إن أرسلت لهم بريداً إلكترونياً عشوائياً. ومن المشكوك فيه أنهم قد يقرأوا سيرتك الذاتية”.

 

طالع أيضاً: طريقة اعداد السيرة الذاتية: 8 خطوات فقط

 

الاخطاء الشائعة في كتابة السيرة الذاتيةالاخطاء الشائعة في كتابة السيرة الذاتيةالاخطاء الشائعة في كتابة السيرة الذاتية

(الاخطاء الشائعة في السيرة الذاتية)