spot_img

ذات صلة

جمع

هل توجد مراجع عن مصطلح “التمتين” في السياق الإداري؟

اكتشف معنى مصطلح التمتين في السياق الإداري وأهميته في تعزيز الأداء المؤسسي. تعرف على أفضل الممارسات والمراجع المتخصصة في هذا المجال

اليوم السابع يفتح ملف العلاج بالكى.. الأنواع والطرق

اكتشف أنواع وطرق العلاج بـ الكيّ في هذا التقرير الشامل. تعرف على فوائده ومخاطره وكيفية استخدامه بأمان في الطب التقليدي والحديث.

“الرضا عن القيادة”: كيف تؤثر جودة القيادة على مستوى رضا الموظفين؟

اكتشف كيف تؤثر القيادة الفعالة على الرضا الوظيفي وإنتاجية الموظفين. تعرف على استراتيجيات تحسين الرضا عن القيادة وتعزيز بيئة العمل الإيجابية.

“التوجه الريادي”: كيف تقود فريقك بروح ريادة الأعمال؟

اكتشف كيف يمكنك تطبيق التوجه الريادي في قيادة فريقك. تعلم استراتيجيات تعزيز الابتكار والمبادرة لتحقيق النجاح في عالم الأعمال التنافسي

كيف نوثق الاقتباس غير المباشر في المتن؟ هل نضعه في قوسين أم نستخدم علامات التنصيص؟

تعرف على كيفية توثيق الاقتباس غير المباشر في المتن بشكل صحيح. نناقش استخدام الأقواس وعلامات التنصيص وأفضل الممارسات للحفاظ على الأمانة العلمية

درجة ممارسة مدراء المدارس الأساسية في محافظة عمان بالأردن لتمكين المعلمين الجدد من وجهة نظر المعلمين

()

The degree of practice of principals in the Amman Governorate in Jordan to enable new teachers from the point of view of the teachers.

Abstract:
The study aimed at revealing the degree of practice of principals in Amman Governorate in Jordan to enable new teachers from the point of view of the teachers. To achieve the objectives of the study, the researcher used the descriptive method. He constructed a tool for the study consisting of (24) , And a random sample of (112) teachers was selected. The results indicated that the level of practicing principals in Amman Governorate in Jordan to enable new teachers from the point of view of the teachers on the tool as a whole was high (3.71). The ranking of the fields was ranked in descending order according to the level of fields: professional development, 3.74, In decision-making, and reached (3.70), the field of sense of appreciation, and reached (3.63).. The results showed that there were no statistically significant differences at the level of (α = 0. 05) in the primary school principals in Amman governorate in Jordan to enable new teachers from the point of view of the teachers themselves due to gender variable. In the light of the results, a number of recommendations and proposals were presented to increase the degree of empowerment of new teachers in the schools of Amman Governorate and the whole of the Kingdom of Jordan.
Keywords:The study aimed at revealing the degree of practice of principals in Amman Governorate in Jordan to enable new teachers from the point of view of the teachers. To achieve the objectives of the study, the researcher used the descriptive method. He constructed a tool for the study consisting of (24) , And a random sample of (112) teachers was selected. The results indicated that the level of practicing principals in Amman Governorate in Jordan to enable new teachers from the point of view of the teachers on the tool as a whole was high (3.71). The ranking of the fields was ranked in descending order according to the level of fields: professional development, 3.74, In decision-making, and reached (3.70), the field of sense of appreciation, and reached (3.63).. The results showed that there were no statistically significant differences at the level of (α = 0. 05) in the primary school principals in Amman governorate in Jordan to enable new teachers from the point of view of the teachers themselves due to gender variable. In the light of the results, a number of recommendations and proposals were presented to increase the degree of empowerment of new teachers in the schools of Amman Governorate and the whole of the Kingdom of Jordan.

الملخص

This is box title
هدفت الدراسة إلى الكشف عن درجة ممارسة مدراء المدارس الأساسية في محافظة عمان بالأردن لتمكين المعلمين الجدد من وجهة نظر المعلمين، ولتحقيق أهداف الدراسة فقد استخدم الباحث المنهج الوصفي، حيث قام ببناء أداة للدراسة، تكونت من (24) فقرة، وتم اختيار عينة عشوائية تكونت من (112) معلما ومعلمة. وأشارت النتائج إلى أن درجة ممارسة مدراء المدارس الأساسية في محافظة عمان بالأردن لتمكين المعلمين الجدد من وجهة نظر المعلمين على الأداة ككل كانت مرتفعة بلغت (3.71)، وجاء ترتيب المجالات مرتبة تنازليا وفقا للمجالات: مجال التنمية المهنية، وبلغ (3.74)، المشاركة في صنع القرار، وبلغ (3.70)، الإحساس بالتقدير، وبلغ (3.63). كما بينت النتائج عدم وجود فروق ذات دلالة إحصائية عند مستوى الدلالة (α=0.05) في درجة ممارسة مدراء المدارس الأساسية في محافظة عمان بالأردن لتمكين المعلمين الجدد من وجهة نظر المعلمين تعزى لمتغير الجنس. وفي ضوء النتائج تم تقديم جملة من التوصيات والمقترحات لزيادة درجة تمكين المعلمين الجدد في مدارس محافظة عمان وعموم المملكة الأردنية.
الكلمات المفتاحية: درجة ممارسة، تمكين المعلمين الجدد، مديري المدارس الأساسية، محافظة عمان.

الباحث /
عارف محمد محسن الجريري
وزارة التربية والتعليم || المملكة الأردنية الهاشمية

DOI: 10.26389/AJSRP.A030918 عرض البحث كامل عرض العدد كامل

ما مدى فائدة هذا المنشور؟

انقر على النجمة للتقييم!

متوسط التقييم / 5. عدد مرات التصويت:

لا يوجد تصويت حتى الآن! كن أول من يقيم هذا المنشور.

مُدَوِّن حُرّ
"مُدَوِّن حُرّ، كاتب مهتم بتحسين وتوسيع محتوى الكتابة. أسعى لدمج الابتكار مع الإبداع لإنتاج مقالات غنية وشاملة في مختلف المجالات، مقدماً للقارئ العربي تجربة مميزة تجمع بين الخبرة البشرية واستخدام الوسائل التقنية الحديثة."
spot_imgspot_img